Vil du have et arbejde hvor du både er ude, arbejder med maskiner og samtidig kan tage et lastbilkørekort? Så har du nu muligheden for at blive chauffør lærling hos Redux – Affald og Genbrug i Kolding Kommune.
Om jobbet
Som chauffør lærling bliver du en del af hverdagen i Redux, hvor vi arbejder med genbrug, affald og drift. Du starter med at arbejde på kommunens Genbrugspladser, hvor du lærer opgaverne, kollegerne og driften at kende.
Når det passer med uddannelsesforløbet og der er plads på hold, tager du lastbilkørekort – og derefter bliver du oplært i at køre med lastbiler.
Det betyder, at du får en god og rolig start, hvor du lærer jobbet at kende, inden du begynder at køre.
Arbejdstid:
Efter fast arbejdsplan med 14 dagesrul
Arbejdssted: By- og Fællesforvaltningen, Redux – Affalds og Genbrug
Dine nøgleopgaver
Vejlede borgere på genbrugspladserne
Hjælpe med tømning og håndtering af containere
Sørge for at genbrugspladserne er pæne og fungerer i hverdagen
Hjælpe med transport af containere og materialer
Indsamling af genbrugsmaterialer
Deltage i andre praktiske opgaver i renovationsafdelingen
Vi forventer, at du
Har lyst til et praktisk job hvor du er ude det meste af dagen
Kan tage ansvar og arbejde selvstændigt
Er serviceminded overfor borgere
Er mødestabil og engageret
Har lyst til at lære nyt og udvikle dig
Har gennemført eller er i gang med et grundforløb
Du skal have
Kørekort B
Vi tilbyder
Et spændende og varieret arbejde
Gode kolleger og en uformel tone
Moderne køretøjer og udstyr
Mulighed for at tage lastbilkørekort som en del af jobbet
En arbejdsplads hvor du lærer meget om drift og genbrug
Hvem er vi?:
Redux – Affald og Genbrug består af 100 engagerede medarbejdere. Vi hører til i By- og Fællesforvaltningen og varetager alle opgaver inden for affaldsområdet. Vi driver blandt andet Kommunens 5 Genbrugspladser, Kolding Nord, Kolding Syd, Vamdrup, Christiansfeld og Lunderskov Genbrugspladser.
Om By- og Fællesforvaltningen
I By- og fællesforvaltningen arbejder vi for at styrke og udvikle hele kommunen som en attraktiv bosætnings-, oplevelses- og vækstkommune. Vi vil være et skridt foran og skabe positive forandringer og et ambitiøst fællesskab. Her er højt til loftet, frie rammer og dermed rig lejlighed og plads til din faglige og personlige udvikling.
Om Kolding Kommune
By- og Fællesforvaltningen er én af fire forvaltninger i Kolding Kommune, som i alt beskæftiger omkring 8000 medarbejdere. I Kolding Kommune arbejder vi med afsæt i visionen ”Kolding – Sammen designer vi livet” og et mindset, vi kalder Borgerens Centrum, hvor vi på tværs af forvaltninger og faggrænser finder de bedste løsninger sammen med og for borgere, virksomheder og andre samarbejdspartnere.
Løn: I henhold til gældende overenskomst og efter reglerne om Ny Løn.¨
Nærmere oplysninger fås ved henvendelse til: Rasmus Vestergaard tlf. 2125 3448
Ansøgning sendes elektronisk via knappen ”Ansøg”.
Ansøgningen skal vedlægges relevante uddannelsesbeviser. Ansøgningen skal vedlægges dokumentation for relevant erfaring
Ansøgningsfrist: 17 maj 2026
Ansættelsessamtaler: Afholdes i uge 21 og 22
Alle stillinger er fuldtidsstillinger medmindre andet er angivet. Kolding Kommune opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest/børneattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.
Overvejer du at flytte til Kolding? Læs mere om mulighederne for at bo og leve i Kolding på www.komtilkolding.dk
